西藏人民出版社北京编辑发行部诚聘英才
西藏人民出版社北京编辑发行部（北京天利经济文化发展公司）主要从事教辅、家庭教育、青少年成才教育、社科类及西藏题材等图书的策划编辑和发行。公司在发挥西藏图书、高考、中考、小考试题书系与天利品牌（天利38套等）集成优势的基础上，将加大报纸、期刊、网站多媒体资源的整合力度，拓展业务领域，全面提升企业规模和竞争实力。欢迎有教育背景、熟悉图书出版发行、热爱西藏文化、敢于挑战的八方才俊加盟。
现诚聘如下岗位人才——
一、 公司副总 1名
职位说明：协助公司总经理制定和实施公司战略与年度经营计划；协调公司各部门的工作。
职位要求：
1. 40岁左右，本科以上学历，MBA优先；
2. 5年以上中等规模图书企业的管理经验，具有统筹规划、内外协调能力和较强的执行和掌控能力；
3. 能承受较大的工作压力。
二、 营销中心副总 1名
职位说明：组织制定、实施公司年、季、月销售计划；组织制定相关业务管理制度；管理所辖部门日常工作事务；做好所辖部门的计划与考核工作等。
职位要求：
1. 35岁左右，本科以上学历，相关专业；
2. 3年以上图书行业营销发行经验，具有统筹规划、内外协调能力；
3. 能够承受工作压力和挑战。
三、 管理中心副总 1名
职位说明：从事公司行政办公综合管理。
职位要求：
1. 30-45岁，本科以上，行政管理相关专业；
2. 5年以上管理工作经历，3年以上中高层管理经历；
3. 逻辑思维和综合分析能力强，具有优秀的文案写作能力；
4. 在人力资源、计划、质量等综合管理各方面有独到的见解、统筹、执行和掌控能力；
5. 熟悉出版行业者优先。
四、 发行部经理 1-2名
职位说明：实施公司年、季、月销售目标；实施销售网络建设，客户管理；监督、检查业务进度。
职位要求：
1. 35岁以下，大专以上学历；5年以上图书行业工作经历，2年以上管理经历，教辅行业市场资深人士优先；
2. 富有团队协作和领导能力，能承受较强的工作压力。
五、 市场部经理 1名
职位说明：制定并组织实施市场拓展的整体计划及策略，拟定促销方案，监督实施促销活动并评估效果，实现公司的市场拓展目标。
职位要求：
1. 35岁以下，大专以上学历；5年以上图书行业工作经历，2年以上管理经历，教辅行业市场资深人士优先；
2. 有较强的市场拓展能力、敏锐的市场眼光、准确分析市场数据、撰写市场开发报告和制定营销策划方案的能力。
六、 资深图书发行员 2-3名
职位说明：负责公司教辅图书或社科图书的发行。
职位要求：
1. 30岁左右，专科以上学历，相关专业；
2. 3年以上图书发行经验；肯吃苦；
3. 对图书市场以及客户管理积累了丰富的经验。
七、 管理中心主管 1名
职位说明：从事图书出版发行等人事管理、综合计划与协调管理。
职位要求：
1. 40岁左右，本科以上，相关专业；
2. 5年以上管理工作、3年以上人力资源及行政工作经历；
3. 人品端正，具有人格魅力和亲和力。
八、 教辅图书编辑 5-10名
职位说明：从事中小学教辅图书组稿、编辑、选题、策划、审稿工作。
职位要求：
1. 30岁左右，师范类、重点院校，本科以上，相关专业；
2. 科目基础知识扎实，有编辑工作经验和教学经历者优先；
3. 能够独立承担英语编辑、文科编辑或理科编辑工作；
4. 有教辅图书策划能力者优先。
九、 美术编辑 1名 （工作地点：拉萨）
职位说明：西藏人民出版社录用国家正式事业编制岗位。
职位要求：本科以上学历，美术设计及相关专业，应届生优先，名额有限，从速投递简历。
十、 网站技术人员 1-2名
职位说明：负责公司所有电脑的维护、使用监督、技术支持和管理。负责公司局域网的维护，保证局域网畅通及网络安全。
职位要求：
1. 本科以上学历，一年以上相关工作经验；
2. 较强的电脑软、硬件技术及网络应用能力，良好的沟通能力。
十一、 网站编辑 3-5名
职位说明：负责频道的内容制作和日常更新维护。策划、制作专题以及用户的互动维护。
职位要求：
1. 本科以上学历，一年以上相关工作经验；
2. 优秀的文字能力，协调能力，沟通能力，较强的电脑及网络应用能力。
十二、 网页设计 1名
职位说明：从事教育资讯网站的网页设计制作。具体负责如网站的整体架构设计；配合内容进行网页的设计与制作；制作频道、专题网页模板；设计、制作、整理图片素材，建设素材库。
职位要求：
1. 30岁以下，本科以上学历，相关专业；
2. 1年以上相关工作经验；要求简历附作品或面试时带作品；
3. 较好的美术基础，较强的电脑及网络应用能力，良好的沟通能力。
十三、 财务人员 1-2名 （北京户籍优先）
（一）职位要求：
1. 40岁以下，女性，本科以上学历，相关专业
2. 三年以上财务/结算经验
3. 良好的数据统计分析能力，能够独立完成整体帐务处理
4. 有流通及图书行业财务工作经验者优先
5. 懂财务电算化、熟悉Office办公软件
6. 有可能在顺义北务工作，能服从工作安排
（二） 高级财务人员 职位要求：
1. 年龄不限，本科以上，相关专业
2. 长期从事资本运作，有丰富经验
3. 对金融市场、金融信息具有较强的敏感性和洞察力
4. 有可能在顺义北务工作，能服从工作安排
十四、 文职人员 若干
职位说明：从事信息采集、客户服务、行政人员及前台等岗位工作。
职位要求：
1. 女性为主，30岁以下，大专以上学历，熟练使用计算机；
2. 形象气质佳，懂公务礼仪；普通话标准，音色甜美，表达能力好，有服务意识，办事能力强；
3. 行政人员要求30岁左右，大专以上学历，相关专业；男女不限，会开车，服务意识强，吃苦耐劳。
十五、 成都、西藏地区岗位
l 成都办事处主任 工作地点：成都武侯寺附近
l 西藏拉萨办事处主任 工作地点：拉萨
1. 本科以上，西藏或成都成长背景。营销、行政管理专业、工商管理专业优先。熟练开车，驾龄3年以上；能够胜任接待联络、发行促销、综合管理等工作。
2. 有3年以上中型企业从业经验，2年以上中层管理经历；熟悉出版行业的编辑与发行。
3. 负责当地及周边区域的编辑资源组织和营销发行支持（含仓储、物流），联络接洽当地的出版资源，负责当地专版的专项印刷质量监控。
4. 作为涉藏活动的中转联络处，做好相关的接待工作。
5. 对办事处的各项日常管理负责。有独立完成项目管理的能力。
6. 创新开拓，整合资源，积极推广公司的产品和品牌形象。
7. 成都和拉萨，本地人优先。
十六、 管理人员 1名 （工作地点：顺义区北务镇）
职位要求：
1. 30-40岁，男女不限，有一定的教育背景，有较强的管理经验，熟悉图书生产作业及流程，能全面推行计划管理；对员工管理有丰富经验。
2. 熟练使用计算机，会开车者优先；统一食宿。
十七、 兼职校对人员 （联系电话：51655511-852张老师）
职位要求：大专以上学历，住在公司附近，有校对经验者优先。
联系方式：
招聘信箱：E-mail:tianlizhaopin@163.com 网 址：www.TL100.com
联系电话：51655511-873 64466845（传真）
联 系 人：孙老师
公司地址：北京朝阳区东土城路8号林达大厦A座13层（12B）
（公交车：104快车、606、123、116、110等城铁柳芳站下车，向南100米）
发布日期：2008年4月
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